Recruitmentmarketing
Beter Leven Thuiszorg
- Opdrachtgever
- Beter Leven Thuiszorg
- Jaar
- 2026
- Rol
- Vertaalde bedrijfsdoelen naar marketingstrategie, contentplanning en projectcoördinatie.
Beter Leven Thuiszorg
Over de opdracht
Voor Beter Leven Thuiszorg ontwikkelde ik een groeistrategie van zes maanden, met een sterke focus op employer branding en recruitmentmarketing.
Aanpak
- Groeistrategie van zes maanden ontwikkeld
- Employer branding- en recruitmentmarketing ontwikkeld
- LinkedIn-strategie en e-mailmarketing gecreëerd
- Contentpijlers en educatieve campagnes gepland
- Community engagement-strategie ontwikkeld
- Rapportagestructuur gecreëerd
